1.“四学联动”机制出实效。市政务办机关直属党委在党纪学习教育期间，坚持问题导向，联系实际学。针对政务大厅窗口少数工作人员纪律松弛等问题，组织窗口支部开展“强纪律、优服务、树形象”作风纪律整顿活动。推出党员学习骨干“脱口秀”宣讲活动，用生动的语言讲述一个个政务人遵纪守法、服务为民的故事，增强了学习的吸引力和感染力。

2.加强制度建设，防范廉政风险。党纪学习教育期间，市政务紧盯廉政风险点，进一步扎紧制度“笼子”。重点健全完善招标文件会审机制，出台《湖州市公共资源交易重大项目审核规则》，针对重大、特殊需求、无招标文件示范文本等项目的招标文件，采用集体会商机制，对所有项目的招标文件采用内部二审制，由不同人员分别独立审核后，方予以发布，有效防范本办工作人员权力“寻租”和被“围猎”风险。