1.“四学联动”机制出实效。市政务办机关直属党委在党纪学习教育期间,坚持问题导向,联系实际学。针对政务大厅窗口少数工作人员纪律松弛等问题,组织窗口支部开展“强纪律、优服务、树形象”作风纪律整顿活动。推出党员学习骨干“脱口秀”宣讲活动,用生动的语言讲述一个个政务人遵纪守法、服务为民的故事,增强了学习的吸引力和感染力。
2.加强制度建设,防范廉政风险。党纪学习教育期间,市政务紧盯廉政风险点,进一步扎紧制度“笼子”。重点健全完善招标文件会审机制,出台《湖州市公共资源交易重大项目审核规则》,针对重大、特殊需求、无招标文件示范文本等项目的招标文件,采用集体会商机制,对所有项目的招标文件采用内部二审制,由不同人员分别独立审核后,方予以发布,有效防范本办工作人员权力“寻租”和被“围猎”风险。